以市場為導向 持續苦練內功 ——星船城公司組織召開三季度民主生活會

作者:新聞管理 日期:2023-09-18 人氣:473

為應對當前嚴峻的行業形勢,進一步增強團隊創造力、凝聚力和戰斗力,提升主動作為、強化責任擔當意識,牢固全體黨員干部及員工的作風建設。2023年9月14日下午,星船城公司在連界煉鋼夜校,組織召開了三季度民主生活會,會議以問題為導向,圍繞市場,參會人員從本職工作、團隊建設及如何完成全年目標任務開展討論。星船城公司黨委書記、董事長陳鐵軍,黨委委員,各職能部門及子公司負責人共23人參加會議。會議由星船城公司總經理秦秀偉主持。

 


子公司及各職能部門負責人、公司領導依次發言,圍繞各自分管工作的推進情況及不足,以問題為導向進行分析討論。大家紛紛表示面對當前嚴峻的市場環境,要堅持用雙眼去識別、用雙腳去丈量,統一思想、統一觀念、統一行動,增強主動服務意識、提升服務能力,發現問題立即整改,充分發揮黨員干部先鋒模范帶頭作用。

陳鐵軍從四個方面做總結,一是面對困難要認清形勢,正視問題;堅持以問題為導向,克服困難情緒,堅定信心,杜絕躺平;敢于批評與自我批評,加強溝通,避免浮躁的心態。二是堅定不移做好集團王勁董事長提出的“五個堅持”,即:堅持人本管理,提倡關懷文化;堅持改革創新;堅持深耕和聚焦;堅持把節奏、調結構;堅持輕資產運行,把工作做到極致。三是困難時期更要強化作風建設,作風建設主要在于人,人才是戰勝困難的根本和核心要素,面對重重困難,我們要目標一致、統一思想,要主動轉變觀念、多換位思考、相互補臺,打造一支政治強、業務精、作風好的高素質專業化隊伍。四是堅持降本增效、堅持產供銷協同、堅持差異化調節奏等舉措,從采購、生產、銷售、管理各環節精細化控制,最終實現最大化降本。

面對“沒有最差,只有更差”的惡劣市場環境,我們要團結一致,強化產供銷協同,不斷激發全體員工以飽滿的熱情和昂揚的斗志,上下同欲推動公司在艱難的經濟環境中活下來、走下去,為實現全年目標不懈奮斗。

 


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